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新媒體運營崗位招聘簡章

時間:2020年04月28日點擊:

新媒體運營崗位招聘簡章

                   

崗位起薪高,薪資待遇好!

行業跨度大,可任性選擇!

崗位需求多,可輕松就業!

零基礎入行,可短期學會!

不吃青春飯 ,越老越吃香!

無需敲代碼,也有好“錢”程                     

——新媒體運營助你脫胎換骨。!

前言

移動互聯網的快速發展,微信、微博、抖音、快手等新媒體幾乎成為現代人生活的一部分。與此同時,越來越多的企業開始轉型互聯網,利用線上渠道開展營銷,而且隨著新媒體的廣泛應用,企業對新媒體運營人才需求越來越大。新媒體運營崗位正是因運而生。

什么是新媒體運營?

通過現代化互聯網手段,通過利用微信、微博、貼吧等新興媒體平臺工具進行產品宣傳、推廣、產品營銷的一系列運營手段。通過策劃品牌相關的優質、高度傳播性的內容和線上活動,向客戶廣泛或者精準推送消息,提高參與度,提高知名度,從而充分利用粉絲經濟,達到相應營銷目的。

新媒體的發展前景:

新媒體運營作為企業營銷宣傳中不可或缺的一環,擔負著企業營銷推廣、產品營收重任。 因此,運營人是企業經營中關鍵性人才。據調查,2019年國內招聘網站每月發布運營崗招聘需求達30余萬,其中以互聯網行業需求最大,占比達40%。

企業對新媒體運營崗的大量需求,直接推動 新媒體運營崗薪資水漲船高。為了招到新媒體運營人才,企業提供了非常優厚的薪資待遇。且隨著新媒體運營技術和經驗的提升,新媒體運營崗位在職業發展上有很大晉升空間。

前程無憂崗位招聘部分展示: 


招聘崗位:新媒體運營

招聘要求:

1、年齡20-28周歲,大專及以上學歷;

2、專業不限,男女不限;

3、能快速接受新事物,具備良好的形象與氣質;

4、希望從事與企業運營管理相關的工作;

5、有一定的計算機軟件基礎,像辦公軟件word。

崗位職責:

1、企業移動互聯網端商業平臺搭建與運營管理;

2、企業互聯網商業模式設計與管理;

3、企業品牌戰略管理與運營;

4、企業全網品牌廣告投放策略制定與ROI管理;

5、企業線上線下各類營銷活動方案策劃與管理。

崗位培訓:

培訓期:3-6個月;

培訓地點:北京;

培訓內容:移動互聯網運營基礎,營銷與管理理論,品牌與廣告策劃;競爭策略與方案,構建營銷思維、新媒體運營定位、新媒體內容運營、新媒體運營之推廣與拉新、新媒體運營之用戶互動、 社群運營、小程序運營、短視頻運營、產品運營、營銷策劃、媒介推廣等專業課程和面試禮儀,溝通藝術,職場心態,人際交往等非專業課程

培訓形式:技能+項目實戰

薪資待遇:

一線城市平均薪資7000-15000元/月,二三四線城市平均薪資3000-10000元/月,隨著工作經驗,年限增加,年薪可達到20萬元以上,上不封頂,繳納五險或五險一金,上五休二,節假日福利、績效獎金,項目分紅,年終獎,期權,股票等具體福利待遇按企業規定為準;

工作地點:根據企業需求及個人意愿可分配到北,上、廣一線城市和各省,市及地級市的二三四線城市

合同性質:企業直簽

職位晉升:

新媒體運營專員——新媒體運營主管——運營總監——首席運營

備注:

1、CPUi7以上標壓64位多核Intel處理器,內存:8G以上(建議16G) 顯卡:NVIDA獨立顯卡GTX1050以上,硬盤容量:1T以上,系統:win10

2、具體薪資待遇及福利以企業規定為準;

3、本招聘簡章最終解釋權歸企業所有,20191113日版本。

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